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税收管理信息化科学发展的几点思考

作者:佚名  来源:不详  发布人:admin  发布时间:2006-7-26 22:34:09

 


广东省国税局辖管140多万纳税户,税收收入连续11年位居全国国税系统第一位,信息化手段在推进依法治税、加强税收征管、强化内部管理和改善纳税服务等方面发挥了重
作用。目前,广东国税正处于信息化建设关键时期。提高信息化水平,关键是以科发展观为指导,努力把握信息化建设发展规律,实现信息化建设全面、协调和有效发展。

一、树立“三个理念”,实现信息化建设全面发展

税收管理信息化建设是一项融现代科技、税收业务、组织管理为一体系统工程,理念更新是推动信息化关键。信息化建设发展趋势和广东国税实际情况表明,推动信息化建设需统一思想认识,树立三个理念。一是树立战略信息资源规划先行理念。从税收事业发展战略层面和税收管理整体性需出发,对税务管理活动所需信息,从产生、获取,处理、存储、传输及利用等方面进行全面规划,并在规划基础上对税务信息管理系统及与之相对应制度、流程进行科整合,实现各类信息资源合理配置,最限度地服务税收管理。二是树立税收管理信息化绩效评估理念。税收管理信息化建设把经济和社会效益放在首位,实现降低税收成本目标,对税收管理信息化投入产出进行绩效分析和评估,当前突出抓税收数据分析利用。税收数据分析利用是提高税收工作水平手段,必须胆探索,积极实践,全面深化数据分析工作,推动税收科化、精细化管理水平提高。三是树立税收管理信息化动态发展理念。税收管理信息化建设是一个不断积累,不断发展动态过程,紧密结合税收业务发展变化,在保持信息化建设持续性基础上,充分发挥信息技术能动作用,在信息化建设上善于总结,持续改进,拓展优化,不断创新,使信息化建设持续有效地为税收事业发展服务。

二、着力“六个推进”,实现信息化建设协调发展

信息化建设已经具有扎实基础和突出成效,当前迫切需及时推进信息化建设内部各因素协调以及信息化建设与其他税收工作协调,更加充分发挥信息化建设对税收工作促进作用。一是推进管理手段与管理机制创新。加强制度创新,使信息化条件下各征管机构、工作流程、环节和岗位之间相互协调,形成与信息化建设相适应岗责体系。加快建立健全与信息化管理相适应制度体系,重点建立与数据管理和分析应用相关制度,进一步规范数据采集和应用行为。建立与信息化建设一体化相协调信息化管理机制,有效协调部门之间关系。二是推进硬件建设、软件建设与数据管理应用有效结合。在继续重视软硬件建设同时,更加重视数据管理应用工作,实现三者协调发展,提高信息化建设投入产出效用。三是推进信息安全与系统建设有效结合。科规划设计和建立信息安全体系,加强系统自身安全建设,建立健全安全管理机制,形成安全管理动态监控机制。四是推进内部建设与外部建设协调统一。在抓国税系统内部信息化建设同时,进一步加强与银行、海关、外汇、公安、外贸、工商、交通等部门配合,建立更紧密涉税信息交换、比对、监控制度,逐步实现电子协同执法、管理信息政府部门交互审核,增强管理实效。五是推进机关与基层联动发展。省局机关作为全省信息化建设指挥部,积极主动地发挥税收管理信息化建设决策、指导和组织实施作用,同时积极调动基层单位积极性、主动性和创造性,实现上下联动,增强合力。六是推进不同区域信息化建设协调发展。加对信息化建设相对欠发达地区扶持和指导力度,鼓励发达地区胆创新,先行一步,探索信息化建设经验。

三、加强数据精细化管理和深度分析应用,促进信息化建设有效发展

自从2002年被确定为总局数据仓库项目试点单位后,广东国税利用成功实现税收业务市级集中和征管数据省级集中契机,开发了广东省国税辅助决策支持系统,并先后在广州等信息化建设基础较地区开展税收数据综合分析应用试点工作。当前以省局集中方式推广应用总局综合征管信息系统软件为契机,推动数据管理上新水平,提高信息化建设效益。一是建立数据管理机制,优化数据环境。以数据信息质量为核心,通过严把数据入口关、应用关、维护关、考核关来保证数据信息真实性、准确性、完整性和有效性。二是抓住“两条主线”和“三个重点”,全面提高数据分析应用水平。一条主线是自上而下监控分析和工作指导。包括三方面主内容:第一,由省、市、县三级国税机关根据各时期税收管理热点、难点和焦点问题进行专家型量化分析,以检验基层对税收政策和上级工作贯彻落实情况,及时发现管理漏洞,提出有针对性工作建议和措施,指导基层具体开展工作。第二,利用数模型分析基层工作人员工作量和执法质量,为绩效管理和人力资源调配提供量化依据。第三,规范各类报表层级责任,逐步解决统计报表层层上报,重复劳动问题,切实为基层减负。另一条主线是自下而上主动管理。基层工作人员结合岗位工作需,通过运用纳税人“一户式”综合查询系统,分析案头资料,主动发现问题,总结规律,提高日常征管工作效率,并实现自下而上及时修正管理模式。三个分析利用重点是:税收收入预测和纳税能力估算税收数据利用;税收法律法规和各项管理规定执行情况评估监控税收数据利用;面向纳税人服务和纳税信用等级评定税收数据利用等。三是建立健全相关工作制度。在实践中健全和落实选题分析机制、报表应用机制、专项工作支持机制、数据发布机制、反馈机制等相关工作机制,不断规范数据分析处理工作组织和运行日常管理机制。

四、坚持以人为本,推动信息化建设和谐发展

推进信息化建设和谐发展是构建和谐税务组成部分。一是进一步加快纳税服务信息化进程,促进征纳关系和谐。在推行上办税基础上,进一步加力度,通过信息化手段为纳税人提供优质、便捷服务,降低纳税人纳税成本。力建设上纳税服务体系,将所有能够通过上交互实现事项放在门户站上办理,为纳税人提供全天候服务,全面提升纳税服务水平。以客户关系管理理念,利用信息化手段为纳税人提供全面信息化涉税服务指导和个性化信息服务。二是信息化建设充分考虑干部职工需求,促进内部和谐。一方面,在信息系统设计上充分考虑作为最终用户干部职工需求,加入人文设计因素,在提高信息系统效益同时提高干部职工对信息系统满意度。另一方面,通过行政管理信息系统建设,为机关与基层,领导和干部职工,不同部门之间工作人员提供一个沟通交流平台。三是建立适应信息技术人才队伍成长需人力资源管理机制。遵循信息化人才成长规律,打破传统管人、用人机制,制定信息技术人才使用和培养政策,建立体现信息化考核指标体系绩效考核和能级管理制度。与此同时,加强全员信息技术培训,提高税务人员计算机操作水平和对海量信息分析加工能力。在注重培养和造就自有高素质人才基础上,导入专家机制,积极借助外部技术力量来推动和促进税收管理信息化发展。四是积极推进信息文化建设,致力提高干部职工信息素养、信息认知和获取能力、信息辨别力和判断力,为信息化建设创造一个良文化氛围。

 
 
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